Świadectwo pracy to dokument potrzebny każdemu pracownikowi po zakończeniu współpracy z danym pracodawcą. Konieczne będzie jego przedstawienie pracodawcom, u których będzie podejmował pracę w przyszłości. Na podstawie świadectwa pracy ustala się niektóre uprawnienia pracownicze (np. ilość dni urlopu przysługujących pracownikowi ). Tym samym, konieczne jest terminowe dostarczenie pracownikowi jego świadectwa pracy oraz prawidłowe wypełnienie dokumentu. Co powinno zawierać świadectwo pracy? Świadectwo...